2026 और आगे में महत्व

नतीजा निकालना, कुर्बानी, और हम क्या छोड़ जाते हैं

अश्वमेधिका पर्व नतीजा निकालने, असली कुर्बानी, और संकट के बाद फिर से बनाने की सीख आजके नेतृत्व, पारिवारिक कारोबार, और दान में कैसे काम आती है।

वह सवाल जिसे कोई पूछना नहीं चाहता

आपकी संस्था को सबसे बड़ा संकट आ गया था, और वह संकट खत्म हो गया। लोगों की इज्जत बच गई, खून बहना रुक गया, और सब आगे बढ़ना चाहते हैं। पर एक सवाल हवा में लटका हुआ है - जो लोग चुप-चुप कर पूछते हैं: अब कौन आएगा?

नतीजा निकालना (succession)। यह शब्द ही किसी को मृत्यु की याद दिला देता है। पर यह सवाल जैसे जवाब पाता है - या नहीं पाता - सब कुछ बदल जाता है। क्या आप किसी को अगला बताएं और खुद किनारे हो जाएं? क्या इंतजार करें और गड़बड़ी होने दें? क्या काबिलियत चुनें या रिश्ते को? क्या खून के रिश्ते पर भरोसा करें या गुण पर?

आधुनिक मुश्किल

हम एक ऐसे समय में जी रहे हैं जहां पीढ़ियों का बदलाव बहुत बड़े पैमाने पर हो रहा है। भारत में ही अगले दस सालों में करीब 1 लाख करोड़ रुपये एक पीढ़ी से दूसरी को मिलेंगे। दुनिया भर में, 70 फीसदी पारिवारिक कारोबार दूसरी पीढ़ी में विफल हो जाते हैं। 90 फीसदी तीसरी तक पहुंचते ही नहीं।

संख्याएं एक कहानी कहती हैं। खबरें दूसरी कहानी कहती हैं। अंबानी परिवार ने अपने बच्चों को धीरे-धीरे रिलायंस की बागडोर सौंपी। सुब्रत राय की साहरा साम्राज्य के लिए उनकी मृत्यु के बाद कड़वी लड़ाई हुई। टाटा संस में साइरस मिस्त्री को अचानक निकाला गया - यह नाटक सालों तक अदालतों में चला, और 2022 में उनकी दुर्भाग्यपूर्ण मृत्यु हुई।

ये सिर्फ कागजी समस्याएं नहीं हैं। ये अपनी पहचान, विरासत और प्यार के सवाल हैं। जब संस्थापक किनारे होते हैं, तो क्या वे छोटे हो जाते हैं? जब बच्चे आते हैं, तो क्या माता-पिता को सम्मानित करते हैं या मिटाते हैं? जब संस्था अपने संस्थापक से ज्यादा बड़ी हो जाती है, तो क्या आगे बढ़ता है?

आधुनिक दुनिया ने नतीजे निकालने के लिए बड़े-बड़े तरीके बनाए हैं - बोर्ड, ट्रस्ट, वोटिंग के नियम, बड़ी कंपनियां जो लीडर ढूंढती हैं। पर असल के सवाल बने रहते हैं - और बहुत निजी होते हैं। कौन इतना लायक है कि सिर्फ संपत्ति ही नहीं, बल्कि मतलब भी पा सके?