सहकारी-अर्थ: जजमानी और आधुनिक शेयरिंग अर्थव्यवस्था

प्लेटफॉर्म पूँजीवाद में प्राचीन सिद्धांत

देखिए कि कैसे जजमानी के सिद्धांत आधुनिक शेयरिंग अर्थव्यवस्था में दिखाई देते हैं, सहकारी डेयरी से लेकर डिजिटल प्लेटफॉर्म तक। जानिए कि प्राचीन गाँव की अर्थव्यवस्था आज के आर्थिक मॉडल्स के बारे में क्या सिखाती है।

डिब्बाबाले की सीख

मुंबई में हर दिन 5,000 डिब्बाबाले 200,000 खाने के डिब्बे घरों से ऑफिसों तक भेजते हैं। उनकी सटीकता कमाल की है, फोर्ब्स के मुताबिक, 16 मिलियन डिब्बों में से सिर्फ एक गलती होती है। हार्वर्ड बिजनेस स्कूल ने उन्हें पढ़ा है। प्रिंस चार्ल्स उनसे मिलने गए हैं। Six Sigma के विशेषज्ञ उनके सिस्टम की तारीफ करते हैं।

लेकिन डिब्बाबाले खुद अपने सिस्टम को उसी भाषा में बताते हैं जो गाँव के जजमानी के लोग समझते हैं: एक ही ग्राहक को हमेशा सेवा देना, महीने की सैलरी (हर डिब्बे के लिए नहीं), परिवार के सदस्य को काम पर रखना (ज्यादातर डिब्बाबाले एक ही जाति के हैं), और संकट के समय एक-दूसरे की मदद करना। वे कोई स्टार्टअप नहीं हैं। वे आधुनिक जजमानी हैं।

जजमानी के सिद्धांत आजकल कैसे दिखते हैं

आजके अलग-अलग आर्थिक सिस्टम को गहराई से देखें तो जजमानी के सिद्धांत नजर आते हैं:

लंबे समय का रिश्ता, हर बार की खरीदारी नहीं: जजमानी में हर सेवा के लिए अलग पैसे नहीं मिलते थे। एक लंबे समय का रिश्ता बनता था। Netflix, जिम की मेम्बरशिप, ये भी यही सिद्धांत पर चलते हैं: रिश्ते के लिए पैसे दो, हर बार की खरीदारी के लिए नहीं।

एक ही ग्राहक को एक ही कर्मचारी: जजमानी में कामीन (कर्मचारी) एक ही परिवार को सेवा देते थे। आजकल फ्रेंचाइजी एरिया, इंश्योरेंस एजेंट को क्षेत्र आवंटित करना, सब जगह यही होता है।

सिर्फ पैसे से ज्यादा: जजमानी में सिर्फ अनाज नहीं मिलता था। त्योहार, समाज की मदद, संकट में सहायता, ये सब थे। आजका बिजनेस भी समझ रहा है कि सिर्फ तनख्वाह काफी नहीं है। कर्मचारी को मकसद चाहिए। ग्राहक को समुदाय चाहिए।

परिवार में कला सिखाना: जजमानी में बाप-बेटे, माँ-बेटी यह कला सिखाते थे। आजकल भी परिवार के बिजनेस, डॉक्टर की फैमिली, कारीगर की परंपरा, ये सब यही करते हैं।

सहकारी आंदोलन: जजमानी को बड़ा करना

भारत का सहकारी आंदोलन जजमानी के सिद्धांत को सबसे सही तरीके से आधुनिक बना सकता है। अमूल को देखिए: