उत्तराधिकार-नीति: धर्मिक तरीके से उत्तराधिकार योजना

जिन्हें पहले से तैयारी करो उन्हें प्राप्त करो

अगली पीढ़ी को तैयार करने की प्राचीन कला - धर्मिक उत्तराधिकार योजना पश्चिमी संपत्ति योजना से कैसे भिन्न है, और क्यों अंबानी परिवार की तीन साल की मध्यस्थता सीखने का एक बेहतरीन उदाहरण बन गई।

तीन साल की बातचीत

2002 की गर्मियों में, कोकिलाबेन अंबानी को एक असंभव काम का सामना करना पड़ा। उनके पति धीरूभाई की अभी-अभी बिना वसीयत के मृत्यु हुई थी। उनके बेटे मुकेश और अनिल - दोनों चालीस के दशक में, दोनों सिद्ध कार्यकारी - लगभग बात नहीं कर रहे थे। मीडिया को अंदाजा था कि अदालत की लड़ाई रिलायंस इंडस्ट्रीज को नष्ट कर देगी। शेयरहोल्डर्स घबराए हुए थे। पूरा भारत देख रहा था।

लेकिन जो हुआ वह सबको हैरान कर गया: कुछ नहीं हुआ दिखने में। तीन साल तक कोकिलाबेन ने चुप-चाप बातें कीं। पारिवारिक खाने। निजी मुलाकातें। दो जिद्दी अरबपतियों के बीच शटल डिप्लोमेसी। कोई वकील नहीं। कोई अदालत नहीं। कोई प्रेस लीक नहीं।

18 जून 2005 को, परिवार ने एक साफ विभाजन की घोषणा की। मुकेश को पेट्रोकेमिकल्स और दूरसंचार मिला। अनिल को वित्त और बुनियादी ढांचा मिला। विभाजन में लड़ाई नहीं, बातचीत का माध्यम था। रिश्ता तनावपूर्ण था पर टूटा नहीं। और जो साम्राज्य कानूनी युद्ध से खत्म हो सकता था, वह अगले दो दशकों में बीस गुना बढ़ गया।

यही है उत्तराधिकार-नीति - उत्तराधिकार की धर्मिक विज्ञान। और यह किसी की मृत्यु से कई साल पहले शुरू होती है।

धर्मिक ढांचा: उत्तराधिकार सिर्फ संपत्ति स्थानांतरण क्यों नहीं है?

पश्चिमी संपत्ति योजना पूछती है: "मैं अपनी संपत्ति मृत्यु के समय न्यूनतम कर के साथ कैसे स्थानांतरित करूँ?"

धर्मिक उत्तराधिकार योजना गहरा सवाल पूछती है: "मैं अपने उत्तराधिकारियों को मेरी संपत्ति को पाने, बचाने और बढ़ाने के लिए कैसे तैयार करूँ?"

धर्मशास्त्र दो बातों में फर्क करते हैं:

दाय (विरासत): संपत्ति का कानूनी हस्तांतरण उत्तराधिकार (उत्तराधिकार): उत्तराधिकारियों को जिम्मेदारी संभालने के लिए तैयार करना

"उत्तराधिकारिणं कार्यकुशलं नियोजयेत्" "अपने उत्तराधिकारी के रूप में उसे नियुक्त करो जो काम में माहिर हो।"

यह अर्थशास्त्र का सिद्धांत राजाओं के लिए था पर परिवार के व्यापार पर सीधे लागू होता है: उत्तराधिकार योग्यता के बारे में है, सिर्फ पैदाइश के बारे में नहीं।